Pengarna hittar alltid till direktörerna
Detta är en debattartikel. Det är skribenten som står för åsikterna som förs fram i texten, inte Aftonbladet.
Uppdaterad 2011-03-11 | Publicerad 2009-03-20
Det är många som hoppfullt ställer frågan om det möjligtvis kan vara stopp för bonusar efter den hårda kritiken mot löneförmånerna och inte minst efter direktörernas skämmiga pudlar. Tyvärr tror jag inte det. Även om systemet med bonusar skulle försvinna kommer fiffiga lönekonstruktörer att hitta nya sätt för att hålla direktörerna på bra humör. De kan ju Gud bevars flytta utomlands eller ta ett annat toppjobb. Även om det argumentet är ganska ihåligt eftersom det inte är så många svenska direktörer som får jobb i internationella bolag så fungerar det. Det har blivit en vandringssägen ungefär som råttan i pizzan.
Jag kan tänka mig att direktörerna antar ett system liknande politikernas. Minns vilket liv det var när politikerna själva skulle höja sina löner. Förr fick de alltid precis som vanligt folk stå tillbaka för landets ekonomi, vilket resulterade i ganska låga lönehöjningar. Det dilemmat fixade politikerna genom att tillsätta en nämnd av byråkrater som har till uppgift att höja deras löner varje år. Nu är det inte längre några problem. Politikerna får rejäla löneökningar och behöver inte själva ta ansvar för höjningen. Utan de skyller på nämnden – alltså på någon annan. Någonannanismen är en populär strategi i breda kretsar. Det är bekvämt att slippa ta ansvar och ändå kunna röna framgångar lönemässigt. Det om något har direktörerna för länge sedan förstått.