Akut brist på bussförare — 166 chaufförer måste anställas
Publicerad 2018-10-03
Personalbristen i bussbranschen är minst sagt oroande.
För närvarande saknas 166 förare och att hitta personal är lättare sagt än gjort.
44 procent av bussföretagen med rekryteringsbehov i länet uppger att det är svårt att hitta personal med rätt utbildning och rätt körkortsbehörighet, uppger Katrineholms kuriren.
I Sörmland är dessutom 20 procent alla anställda över 60 år och tillströmningen av nya, unga chaufförer har uteblivit.
Caj Luoma, chef för kompetensförsörjning på Transportföretagen säger till Katrineholms kuriren att en förutsättning för att branschen ska lyckas rekrytera är utbildning. För det krävs relevanta utbildningar av god kvalitet, inom såväl gymnasieskolan som vuxenutbildningen.
